常德市职业技术学院附属医院是一所集医疗、教学、科研于一体的综合性医院，其组织结构主要包括行政管理、临床科室、教学部门和支撑保障等部分。以下是其核心组织架构的概述：

一、党政管理机构

1. 党委系统

   • 党委办公室、纪委、组织部、宣传部等，负责党建和思想政治工作。

2. 行政系统

   • 院长/副院长：全面负责医院运营管理。

   • 院办公室：综合协调日常事务。

   • 医务科：医疗质量控制和医政管理。

   • 护理部：负责全院护理工作。

   • 人事科：人力资源管理。

   • 财务科：预算和财务收支管理。

   • 科教处：教学和科研管理。

二、临床与医技科室

1. 内科系列

   • 心血管内科、呼吸内科、消化内科等。

2. 外科系列

   • 普外科、骨科、神经外科等。

3. 专科系列

   • 妇产科、儿科、眼科、耳鼻喉科等。

4. 医技科室

   • 放射科、检验科、药剂科、超声科等。

三、教学与科研机构

1. 教学部门

   • 负责医学生、实习生的临床教学和培训。

2. 科研部门

   • 开展医学研究和学术交流。

四、支撑保障部门

• 后勤科：设备维护、物资供应等后勤保障。

• 信息科：医院信息系统管理。

• 保卫科：安全管理和保卫工作。

五、特色服务

1. 教学医院功能：作为职业技术学院附属，承担临床教学任务。

2. 社区医疗服务：提供基层医疗和健康宣教。