南宁市第四人民医院是广西南宁市的一家综合性医院，其组织结构包括行政管理、临床科室、医技科室、科研教学和后勤保障等部门。以下是其核心组织架构的概述：

一、党政管理机构

1. 党委系统

   • 党委办公室、纪委、组织部、宣传部等，负责党建和思想政治工作。

2. 行政系统

   • 院长/副院长：负责医院整体运营和管理。

   • 院办公室：协调日常行政事务。

   • 医务科：管理医疗质量、医疗安全和医政工作。

   • 护理部：负责全院护理工作的规划与实施。

   • 人力资源科：处理人事招聘、培训和考核。

   • 财务科：管理医院财务、预算和收支。

   • 科教信息科：负责科研、教学和信息化建设。

二、临床与医技科室

1. 内科系列

   • 如心血管内科、呼吸内科、消化内科等。

2. 外科系列

   • 如普通外科、骨科、神经外科等。

3. 专科系列

   • 如妇产科、儿科、急诊科、中医科等。

4. 医技科室

   • 如放射科、检验科、药剂科、超声科等。

三、科研与教学机构

1. 临床教学基地

   • 承担医学生实习、住院医师规范化培训等教学任务。

2. 科研部门

   • 开展临床研究和学术交流活动。

四、支撑保障部门

• 总务科：负责后勤服务、设备维护和物资供应。

• 保卫科：确保医院安全和秩序。

• 信息科：管理医院信息系统和网络。

五、特色服务

1. 公共卫生服务：参与地区疾病预防和控制工作。

2. 社区医疗：提供基层医疗卫生服务。