普宁市中医医院是一家以中医药为特色的综合性医院，其组织结构包括行政管理、临床科室、医技科室、科研教学和后勤保障等部分。以下是其核心组织架构的概述：

一、党政管理机构

1. 党委系统

   • 党委办公室、纪委等，负责党建和思想政治工作。

2. 行政系统

   • 院长/副院长：全面负责医院运营。

   • 院办公室：协调日常事务。

   • 医务科：管理医疗质量和医政工作。

   • 护理部：负责护理服务。

   • 人事科：处理员工招聘和培训。

   • 财务科：管理医院财务。

二、临床与医技科室

1. 中医科室

   • 内科、外科、妇科、儿科、针灸科、推拿科等。

2. 西医科室

   • 急诊科、影像科、检验科等。

3. 特色科室

   • 如中医康复科、治未病中心等。

三、科研与教学机构

1. 科教科

   • 负责科研项目管理和继续教育。

2. 培训中心

   • 开展中医药培训和学术交流。

四、支撑保障部门

• 后勤科：负责设备维护和物资供应。

• 信息科：管理医院信息系统。

• 保卫科：确保医院安全。

五、特色服务

1. 中医药特色诊疗：提供针灸、推拿、中药等服务。

2. 社区医疗服务：参与基层医疗和健康宣教。